Un engagement social soutenu par nos collaborateurs

Collaboration et participation

Contribuer à un monde durable

Contribuer à un monde durable

Nous sommes convaincus que notre succès à long terme et notre contribution au développement durable dépendent d’une collaboration active avec nos parties prenantes. Nous souhaitons également perpétuer l’héritage philanthropique et les valeurs humanistes de la famille Rothschild en permettant à nos collaborateurs de contribuer à des projets de développement durable.

" L’harmonie du contrat social, c’est le savoir-vivre ensemble qui se nourrit des différences plutôt que les tolérer à contrecœur : c’est l’unité sans l’uniformité."
Ariane de Rothschild

Nos priorités stratégiques

  • Notre engagement avec les parties prenantes, une relation gagnant-gagnant

    L'avènement d'une économie et d'un monde durable ne pourra pas naître d'engagements individuels et isolés; c'est pourquoi nous travaillons sur nos enjeux majeurs comme l'investissement responsable et durable et en collaboration avec nos parties prenantes. Au travers de notre rapport annuel de développement durable, nous souhaitons également donner une vue transparente et honnête de notre état d'avancement par rapport à nos différents enjeux.  

  • Le développement du mécénat de compétences, une autre façon de mettre nos savoir-faire au service de l'intérêt collectif

    Avec le mécénat de compétences, nous invitons nos collaborateurs à participer aux initiatives philanthropiques du Groupe, en étroite collaboration avec les Fondations Edmond de Rothschild. Au travers d'un parrainage individuel actif, nos professionnels participent ainsi au programme d'insertion professionnelle PasserElles de l'association Mozaïk RH.  L'objectif : faciliter l'insertion professionnelle des jeunes femmes diplômées issues de la diversité.

  • Conseil pro bono, un accompagnement des entreprises sociales et solidaires

    Géré par les Fondations Edmond de Rothschild et le groupe ESSEC, le programme Scale Up accompagne le changement d'échelle des entreprises à impact social ou environnemental. Ces dernières bénéficient pendant un an d'un mécénat de compétences apporté par certains experts du Groupe sur les questions de stratégie, de finance, de levée de fonds et de communication. Nous développons depuis 2011 plusieurs collaborations avec des entreprises sociales distinguées dans le cadre du programme Scale Up.